主播离职时若公司无理阻拦，确实可能构成违法行为。根据《劳动法》的相关规定，劳动者有权依法解除劳动合同并离职。公司若以非法手段阻拦，如拒绝办理离职手续、扣押财物等，不仅违反了《劳动法》第三十一条关于劳动者解除劳动合同的规定，还可能触犯《劳动法》第一百零一条，即用人单位无理阻挠劳动行政部门等监督检查的，将受到法律制裁。因此，主播有权寻求法律途径维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫主播离职受阻时，解决方案因情况而异：1.若公司无故拖延离职手续，可向劳动行政部门投诉，要求协助处理；2.若财物被扣押，应收集证据，通过法律途径追讨；3.若遭遇威胁或报复，应立即报警，并保留证据以备后续法律行动。总之，主播应依法维权，确保自身权益不受侵害。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫主播离职时，为维护自身权益，应：1.提前了解并遵守《劳动法》关于解除劳动合同的规定；2.遭遇阻拦时，保持冷静，收集并保留相关证据；3.及时向劳动行政部门投诉或寻求法律援助；4.必要时，通过诉讼途径维护自身合法权益。主播应依法行事，确保离职过程合法、顺利。
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